Angajatorul are obligații extinse în ceea ce privește gestionarea situațiilor de urgență, pentru a asigura siguranța angajaților și a minimiza pagubele. Aceste obligații sunt interconectate cu SSM și sunt reglementate de diverse acte normative, în special Legea 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, Legea 481/2004 privind protecția civilă, și prevederi relevante din Legea 319/2006 și HG 1425/2006.

Principalele obligații ale angajatorului:

  1. Evaluarea riscurilor de urgență: Identificarea tuturor scenariilor posibile de urgență (incendii, cutremure, inundații, amenințări chimice/biologice, avarii tehnologice etc.) și a impactului potențial asupra angajaților și bunurilor.
  2. Elaborarea Planului de Urgență/Evacuare:
    • Un plan detaliat care stabilește procedurile de acțiune în caz de urgență.
    • Include: căile de evacuare (clar marcate și libere), punctele de adunare, responsabilitățile personalului (ex: șefi de evacuare, personal de prim ajutor), modul de alertare a autorităților, locația echipamentelor de urgență.
    • Acest plan trebuie să fie accesibil tuturor angajaților.
  3. Dotarea cu echipamente de urgență:
    • Incendiu: Asigurarea unui număr suficient de stingătoare, hidranți, sisteme de detectare și alarmare la incendiu, instalații de stingere automate (dacă este cazul).
    • Prim Ajutor: Trusă de prim ajutor completă și actualizată, accesibilă și în număr suficient, conform numărului de angajați și riscurilor.
    • Alte echipamente specifice (ex: dușuri de urgență pentru substanțe chimice).
  4. Instruirea personalului:
    • Toți angajații trebuie instruiți cu privire la procedurile de urgență, căile de evacuare, utilizarea stingătoarelor (instruire P.S.I. – Prevenirea și Stingerea Incendiilor).
    • Desemnarea și instruirea unor angajați pentru a acorda primul ajutor și pentru a coordona evacuarea. Aceștia trebuie să beneficieze de cursuri specializate.
  5. Exerciții periodice de evacuare:
    • Organizarea de exerciții practice de evacuare, cel puțin o dată pe an, pentru a testa eficacitatea planului și a familiariza angajații cu procedurile.
    • Analiza rezultatelor exercițiilor pentru identificarea deficiențelor și îmbunătățirea planului.
  6. Mentenanța sistemelor și echipamentelor de urgență:
    • Verificarea și întreținerea periodică a stingătoarelor, hidranților, sistemelor de alarmare și a celorlalte echipamente, de către personal specializat și autorizat.
    • Verificarea integrității căilor de evacuare (să fie libere, iluminate, semnalizate).
  7. Colaborarea cu autoritățile: Menținerea legăturii cu inspectoratele pentru situații de urgență (ISU) și alte autorități locale.

Respectarea acestor obligații nu este doar o cerință legală, ci o responsabilitate morală fundamentală, capabilă să salveze vieți în situații critice.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *